Cambios de alto impacto en sueldos, vacaciones e indemnización: así es la reforma laboral definitiva
La Ley de Modernización Laboral ingresó al Congreso con pocos cambios en los capítulos de salarios, jornada, vacaciones e indemnizaciones. Sufren fuertes retrocesos las cláusulas que afectaban a los sindicatos, como los convenios por empresa, los nuevos gremios con personería gremial y el pago de cuotas solidarias (que seguirá siendo obligatorio). Se incrementa el alcance del capítulo para trabajadores de plataformas digitales, ya que... + Leer noticia completa
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