¿Conviene tener el “open to work” en LinkedIn? Esto confirman los especialistas en Recursos Humanos
Los tiempos en los que se dejaba en Curriculum Vitae en la recepción de una empresa han quedado en desuso. Las plataformas digitales de búsqueda de trabajo han tomado su lugar y entre ellas, Linkedin es sin dudas la más popular de ellas. Entre sus herramientas, LinkedIn ofrece la posibilidad de sumar al perfil la opción Open to Work. Sin embargo, el cartel circular aún sigue generando dudas. El contenido al que quiere acceder es exclusivo... + Leer noticia completa
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