Mientras algunas compañías quieren volver a la presencialidad 100%, la mayoría adopta el trabajo híbrido o remoto
Si bien el trabajo híbrido fue el modelo que logró establecerse con fuerza, a casi tres años del fin oficial de las cuarentenas por COVID en todo el país, en los últimos meses varias compañías a nivel internacional establecieron el retorno a la presencialidad full time, incluso en puestos en los que la posibilidad fáctica de desempeñarse a distancia existe. Con algunos casos puntuales, la polémica se trasladó incluso a la Argentina. ... + Leer noticia completa
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